Arbeidsrett
Samfunnsviterne gir deg aktuelle artikler og informasjon innen arbeidsrett og juridiske emner som du kan dra nytte av i arbeidsforholdet
ditt.
Samfunnsviterne gir deg aktuelle artikler og informasjon innen arbeidsrett og juridiske emner som du kan dra nytte av i arbeidsforholdet
ditt.
”Jeg er en vital arbeidstaker i 60-årene som ønsker å arbeide i mange år til. Mitt kompetansenivå er høyere enn noen gang, arbeidet gir meg stor glede og jeg kommer trolig til å bli rastløs uten å ha et arbeid å gå til. Kan min arbeidsgiver på et tidspunkt tvinge meg til å slutte på grunn av min alder og når kan det i så fall skje?”. Medlem.
Det er en utbredt oppfatning blant folk at det er umulig å si opp ansatte i staten – men stemmer dette? I denne artikkelen skal vi hovedsakelig se på stillingsvernet til fast og midlertidig statsansatte etter de første tjenesteår.
Mange arbeidstakere ønsker eller er avhengig av å ha flere jobber, enten for pengenes skyld eller fordi de vil virkeliggjøre flere av sine interesser. På kjøpet får arbeidstakeren flere arbeidsgivere, arbeidsplasser og arbeidskontrakter å forholde seg til samtidig. Er dette helt uproblematisk?
Samfunnsviternes sekretariat får overraskende sjelden spørsmål fra medlemmene om personvern i arbeidslivet. Undersøkelser tyder på at omfanget og nivået av kontroll og overvåking i arbeidslivet har økt de seneste årene. Kampen står mellom ansattes personvern på den ene siden, og virksomhetens behov for kontrolltiltak og senere bruk av innsamlede personopplysninger på den andre siden.
Ny og raffinert teknologi utvider mulighetene for å innhente opplysninger om ansattes aktivitet på arbeidsplassen. Samtidig preges vårt arbeidsliv av høy grad av tillit mellom arbeidsgiver og arbeidstaker. Her ligger det mange utfordringer.
FAD og hovedsammenslutningene har utarbeidet et temahefte om arbeidstid, med hovedfokus på skift- og turnusarbeid.
Sjefen min har pålagt meg å utføre andre arbeidsoppgaver enn de jeg til nå har hatt. Hvilke endringer må jeg finne meg i, og hvordan skal jeg forholde meg til arbeidsgivers pålegg?
Tjenestemannsloven regulerer oppsigelse av ansatte i staten, mens arbeidsmiljøloven gjelder for ansatte i andre tariffområder. Her gir vi deg en kort innføring i arbeidsmiljølovens regler om oppsigelse.
Arbeidsmiljøloven gir arbeidstaker ikke bare rettigheter, men også plikter for å medvirke til et godt og sikkert arbeidsmiljø.
22/05/13 -
Delta.no
17/05/13 -
Bergens Tidende
16/05/13 -
Apollon
16/05/13 -
Vi Over 60.no