Verdt å vite | Om varsling i arbeidslivet

Å si ifra om kritikkverdige forhold på jobben krever mot – men også kunnskap. Mange er usikre på hva som egentlig er varsling, hvordan de skal gå frem, og hva de risikerer.

Kursinformasjon

Kurset er avsluttet

Tidspunkt:

16.mar 2026, kl. 11.30-12.30

Sted:

Digital plattform - Microsoft Teams

Målgruppe:

Medlemmer i offentlig og privat sektor

Antall plasser:

435

Påmeldingsfrist:

16. mars

Dette webinaret gir deg en trygg og praktisk innføring i hva som regnes som varsling, hvordan du går frem på en forsvarlig måte, og hvilket vern du har etter arbeidsmiljøloven. Du får vite hvem du kan varsle til, hvordan du unngår vanlige feil, og hvordan du ivaretar deg selv i en krevende situasjon.

Webinaret passer for alle som ønsker å forstå sine rettigheter og plikter før de varsler – og for deg som vil kunne si ifra uten å stå alene.

På dette webinaret får du lære mer om:

Hva er varsling, og hvem kan varsle
Hvordan du går frem for å varsle på en forsvarlig måte
Hvilket vern du har etter arbeidsmiljøloven
Gjennomgang av AMLs regler om varsling
Hvem du kan varsle til
Vanlige feil og risiko ved varsling

Praktisk informasjon

Deltakelse er gratis. Webinaret tas ikke opp, så her gjelder det å være med direkte for å få med seg all nyttig informasjon.

Møtelenke sendes påmeldte deltakere dagen i forkant.

Du møter: Kanwal Suleman

advokat i Advokatfirmaet Lippestad

Suleman fikk sin master i rettsvitenskap i 2007 og har siden jobbet som advokat, hvorav 14 år som organisasjonsadvokat med kollektiv og individuell arbeidsrett i både kommunal og privat sektor. De siste fem årene har hun hatt rollen som forhandlingsleder og da både ledet og deltatt i sentrale tarifforhandlinger, opprettet og fortolket tariffavtaler. Som sertifisert forhandlingsteknikker har hun også bistått i konkrete tvistesaker knyttet til ulike former for arbeidsrettslige reaksjoner i arbeidsforhold, både etter arbeidsmiljøloven og i offentlige virksomheter.

Du møter: Geir Lippestad

advokat og daglig leder i Advokatfirmaet Lippestad

Lippestad har mer enn 25 års erfaring innen rettsområdene arbeidsrett, erstatningsrett, fast eiendom, strafferett og generell selskapsrett, organisasjons- og foreningsjuss. I tillegg er en betydelig del av hans portefølje strategisk rådgivning til styrer og ledere. Lippestad er en erfaren rådgiver innen kontraktsforhold og arbeidsrettslige problemstillinger og konflikter. Han har spisskompetanse innen omstillinger i arbeidslivet, virksomhetsoverdragelser, arbeidskonflikter og forhandlinger. Hans systemkompetanse er også viktig i strategisk rådgivning. I tillegg er Geir en erfaren prosedyreadvokat som har vært engasjert i flere av Norges største, og mest omtalte rettssaker.