Du søkte på "Lønn"

Viser 31-45 av 338 treff

Lønns- og forhandlingssystemet i Samfunnsbedriftene

Det kommunale tariffområdet Samfunnsbedriftene omfatter de av Samfunnsviternes medlemmer som jobber i konkurranseutsatte bedrifter nærmere omtalt i hovedtariffavtalen.

Publisert: | Sist endret:
Tariffavtaler og lønnsforhandlinger i Virke/HUK

Initialene HUK representerer en kortform for helse, utdanning og kultur. Virke/HUK-området er den delen av Virke hvor medlemsforetakene driver innenfor helse-, utdannings- eller kultursegmentet. Det er blant disse virksomhetene at Samfunnsviterne i all hovedsak har sine medlemmer innenfor Virke.

Publisert: | Sist endret:
Brudd i lønnsforhandlingene med KS

– Tilbudet fra KS ville svekket arbeidstakernes rettigheter og gjorde det umulig for oss å forhandle videre, sier leder i Akademikerne kommune Tonje Leborg.

Publisert: | Sist endret:
Krever reallønnsvekst og investering i kompetanse

Akademikerne kommune krever reallønnsvekst. – Lønnsgapet til privat sektor vokser, derfor er lønn helt avgjørende for å sikre kompetanse og beredskap i kommunene, sier leder Tonje Leborg.

Publisert: | Sist endret:
Enighet i lønnsoppgjørene i sykehusene

Resultatet er på nivå med resten av offentlig sektor, og to lokale uenigheter ble håndtert i de avsluttende sentrale forhandlingene.

Publisert: | Sist endret:
– En solid reallønnsvekst er viktig i år

– Når sykehusene ikke klarer å beholde og rekruttere folk, må lønn brukes mer aktivt, sier Hanne Indregard Lind, leder for Akademikerne helse.

Publisert: | Sist endret:
Krever reallønnsvekst og et moderne lønnssystem

– Utdanning, kompetanse, ansvar og innsats må gi uttelling på lønnsslippen, krever forhandlingsleder for Akademikerne i Oslo kommune Julius Okkenhaug.

Publisert: | Sist endret:
Lønnsforhandling for ansatte i offentlig sektor

Er det på tide å sende inn et krav om høyere lønn? Her får du alt du trenger å vite om mulighetene for å forhandle opp lønnen din som offentlig ansatt.

Publisert: | Sist endret:
Lønns- og arbeidsvilkår

Samfunnsviterne mener at arbeidstakere er tjent med at lønnsforhandlinger i størst mulig grad gjennomføres lokalt, på den enkelte arbeidsplass. Dette gjør det mulig å legge til rette for en lønnsutvikling som tar hensyn til arbeidstakeres utdanning, kompetanse, ansvar og resultater.

Publisert: | Sist endret:
Lønn i offentlig sektor

Samfunnsviterne jobber for at det skal være en direkte sammenheng mellom utdanning, erfaring, resultatoppnåelse, ansvarsområde og lønn. Vi jobber for at lønnsforskjellene mellom offentlig og privat sektor reduseres. Blir du medlem hos oss, kjemper vi for at du får lønnen du fortjener.

Lønn i privat sektor

Det skal lønne seg å ta høyere utdannelse. Samfunnsviterne er opptatt av at du skal få lønn som fortjent. Her får du vite hvordan du går frem for å få en høyere lønn.